La Dirección General de Estadística de La Rioja ha presentado un detallado informe sobre la situación de las mujeres en la provincia durante el primer trimestre de 2024. El estudio, basado en la Encuesta Permanente de Hogares (EPH), ofrece una visión completa sobre la participación económica, el nivel educativo y las condiciones laborales de las mujeres riojanas.
Participación Económica
De acuerdo con el informe, la población femenina mayor de 10 años en La Rioja asciende a 104.410 mujeres. De estas, 58.737 son económicamente activas, lo que representa una significativa participación en el mercado laboral. Sin embargo, también se destaca que 45.673 mujeres se encuentran económicamente inactivas.
Dentro del grupo de mujeres económicamente activas, 42.867 están empleadas mientras que 2.806 se encuentran desocupadas. Un dato preocupante es que el 34.5% de las mujeres trabajadoras son jefas de hogar y el 30% de ellas no gozan de ningún beneficio de seguridad social, lo que refleja una falta de protección en el ámbito laboral.
Sectores de Empleo
El informe revela que el 53.1% de las mujeres empleadas trabajan en el sector estatal, seguido por un 22.8% en la administración pública y un 19.5% en el sector de la enseñanza. Otros sectores importantes son la salud (13.9%), el comercio (8.9%) y el servicio doméstico (11.4%).
Nivel Educativo
En cuanto al nivel educativo, el 66% de las mujeres tienen estudios secundarios completos, y un 15.5% ha iniciado estudios superiores o universitarios sin haberlos completado. Esta tendencia educativa demuestra un alto nivel de formación académica entre las mujeres de la provincia.
Desempleo Juvenil
Uno de los datos más alarmantes es que el 40% de las mujeres desocupadas tienen menos de 30 años, lo que pone de manifiesto la necesidad de crear políticas específicas que faciliten la inserción laboral de las jóvenes en La Rioja.
Conclusión
El perfil de la mujer riojana en el primer trimestre de 2024 muestra una alta participación en el ámbito laboral, una significativa presencia en el sector estatal y un buen nivel educativo. No obstante, la falta de beneficios de seguridad social y el alto desempleo juvenil son áreas que requieren atención urgente por parte de las autoridades provinciales.
Este informe es un llamado a seguir trabajando en políticas públicas que promuevan la equidad y mejoren las condiciones laborales de las mujeres en La Rioja.
Fuente: Dirección General de Estadística de La Rioja.
